Liderazgo es una palabra que se usa para muchas cosas diferentes y a veces opuestas. Cuando la gente intenta concertar una definición, hay una tendencia general a recurrir al modelo heroico del liderazgo, de un hombre con características especiales y en un puesto directivo que convence a otros de seguirlo hacia su visión. Este modelo es atractivo, pero limitado y obsoleto para la mayoría de los desafíos que nos importan hoy en día. El “modelo heroico” suele ser muy útil para solucionar problemas que no requieren cambios en las personas involucradas en solucionarlos, pero es menos útil o incluso factible para progresar en la solución de problemas difíciles de definir, en situaciones en que hay mucha incertidumbre, y cuando parte importante del problema son las decisiones hábitos y miedos de la propia gente (tú incluida/o) que necesita trabajar para llegar a la solución.
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課程信息
您將學到的內容有
Identificar y caracterizar tus propósitos.
Identificar y caracterizar los desafíos y oportunidades que enfrentas para llegar a ellos.
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授課大綱 - 您將從這門課程中學到什麼
Módulo 1: Introducción
Desafíos
Riesgos del Liderazgo
Intervenir Efectivamente
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來自ESTILOS DE LIDERAZGO: OPCIONES PARA AVANZAR EN DESAFÍOS COMPLEJOS的熱門評論
Encontré varias herramientas que debo repasar ya que son importantes para ejercer un buen liderazgo y aprender a identificar las etapas de un problema y así proceder a su respectiva solución.
El curso me pareció re motivante, cambio mi paradigma sobre el liderazgo y como puedo utilizar las herramienta para causar un impacto positivo en mi sociedad y en mi circulo intimo.
Este curso es un lugar lleno 'recursos naturales para liderar' y de inspiración para tomar acción en cualquier asunto que pueda ser relevante para uno en torno a la comunidad de la que sea parte.
Este curso es demasiado bueno. Enseña herramientas muy útiles para poder ser un buen líder porque definitivamente el líder es quien ve el momento y la ocasión oportuna para intervenir.
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